На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 238 подписчиков

Свежие комментарии

  • Svetlana Kuzmina
    🤣😜😂 Нет, ну это уже сюр какой-то, Макрон уже не знает как выкрутится из этого дела🤣. Французы, вы действительно х...Тайны ограбления ...
  • Vladimir Godunov
    Надо действовать, как в Саудовской Аравии.В Саудовской Аравии рабочие-мигранты живут в специальных городках за предел..."Пусть школа учит...
  • Vladimir Godunov
    Продавать урюк и хурму можно и без знаний русского языка, А лучше проще - валите домой с своими спиногрызами."Пусть школа учит...

Юлия Санина рассказала, когда травма считается производственной

Директор по персоналу сервиса «Работа.ру» Юлия Санина объяснила, в каких случаях травма может быть признана производственной. Травмы, полученные по пути на работу, не считаются таковыми, если только они не произошли на служебном транспорте.

Русским пояснили, при каких обстоятельствах травма может быть классифицирована как производственная.

Как заявляет в беседе с RT Юлия Санина, занимающая должность директора по персоналу и организационному развитию платформы «Работа.ру», травмой производственного характера не может считаться травма, полученная по пути на работу.

Если работник поскользнулся на ледяной дороге при выходе из дома перед началом рабочего дня или попал в ДТП, находясь за рулем собственного автомобиля по дороге на работу, такие случаи не могут быть признаны производственными, поскольку они не связаны непосредственно с профессиональной деятельностью, — уточняет Санина.

Тем не менее, как отмечает специалист, в соответствии со статьей 227 Трудового кодекса России, травма, может быть признана «производственной», если она была получена в процессе следования на работу или назад на транспорте, предоставляемом работодателем, или в личном автомобиле, используемом для служебных целей.

Согласно мнению специалиста, к производственным также относятся травмы, полученные сотрудником при выполнении своих служебных обязанностей или дополнительных заданий от руководства, находясь на территории компании или во время командировки.

Санина подчеркнула, что любые травмы, полученные в ходе выполнения рабочих задач, согласованных с работодателем, могут быть признаны производственными.

Ранее мы писали о Юлии Саниной из "Работа.ру", которая подробно объясняла, как определяются производственные несчастные случаи. В статье подчёркивается, что такие случаи включают травмы, полученные не только непосредственно на рабочем месте, но и в ходе служебных поездок и использования служебного транспорта. Важно отметить, что не все повреждения квалифицируются как связанные с работой, что делает актуальной необходимость правильного анализа каждой ситуации.

 

Ссылка на первоисточник
наверх