Нижегородский кадровый центр "Работа России" в прошлом году способствовал трудоустройству свыше 1 700 человек посредством проведения мини-ярмарок вакансий. Это на 50% больше по сравнению с предыдущим годом, когда аналогичные мероприятия помогли трудоустроиться 1 100 соискателям. Жителям Нижегородской области были предложены вакансии по таким специальностям, как аппаратчик, слесарь, резчик бумаги, инженер, слесарь-ремонтник, повар, бухгалтер и другие.
В мини-ярмарках приняли участие более 1 800 предприятий из различных отраслей экономики, в том числе оборонной промышленности, сельского хозяйства, жилищно-коммунального хозяйства и социальной сферы. В совокупности работодатели представили соискателям свыше 18,3 тысячи вакансий.
Руководитель управления по труду и занятости населения Нижегородской области Игорь Пантюхин указал на значительный промышленный потенциал региона. В связи с этим 60–70% предложений от работодателей приходится на рабочие профессии. Предприятия фиксируют потребность в наладчиках станков с ЧПУ, токарях, фрезеровщиках, швеях и слесарях-ремонтниках. Соискатели, как отмечается, при выборе места работы учитывают не только уровень оплаты труда, но и наличие социального пакета и перспективы карьерного роста.
Подбор вакансий доступен на портале "Работа России", где в настоящее время размещено свыше 25,9 тысячи предложений. Также можно обратиться за консультацией в любой офис Нижегородского кадрового центра или получить дополнительную информацию в официальной группе центра.
Свежие комментарии