На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 196 подписчиков

Свежие комментарии

  • Бендер Задунайский
    Это все происки Натаньяху . Коли там погиб  араб , то еврей в том виноват !Переговоры начали...
  • Leon D
    Ну вот и перспектива "программе софинансирования накоплений" вырисовывается.Миллиардер дотяну...
  • Игорь Васиков
    видео появилось, а ссылка на него еще нет... пустозвоны.Появилось видео у...

Дмитрий Закусилов: профсоюз добьётся ежегодной индексации зарплат медиков

Профсоюз работников здравоохранения Ростовской области намерен добиваться ежегодного повышения заработных плат медицинским работникам региона в размере, соответствующем уровню инфляции. Так заявил Дмитрий Закусилов, избранный председателем на XXXI отчетно-выборной конференции Ростовской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ.

Организация намерена системно работать над решением вопроса оплаты труда и считает его приоритетным.

По данным региональной организации профсоюза, на январь 2025 года средняя заработная плата врачей составляет от 45 до 80 тыс. рублей, среднего медицинского персонала — от 22 до 50 тыс. рублей, младшего — от 23 до 35 тыс. рублей.

«Профсоюз всегда занимался решением вопроса оплаты труда — это наша ключевая задача. Этот вопрос мы будем постоянно поднимать и добиваться поставленной цели. В то же время мы знаем наши современные реалии. И любое, пусть небольшое, но постоянное повышение согласно росту инфляции будет для нас успехом. Поэтому мы однозначно держим этот вопрос в фокусе внимания», — сказал Закусилов.

По словам Закусилова, под его руководством профсоюз также займётся проблемой дефицита кадров медицинских работников в регионе. Взаимодействие будет вестись в том числе с Ростовским государственным медицинским университетом (РостГМУ), где он занимает должность проректора по социальным вопросам. Одной из тем совместной проработки станет увеличение числа бюджетных мест.

«В РостГМУ каждый год увеличиваются бюджетные места. У нас растёт целевой приём. Нам важно принимать студентов по целевому набору, чтобы они оставались в регионе и затем работали в территориях.

И, уверен, благодаря целевикам и бюджетникам нехватку кадров, которая сейчас существует, мы сможем восполнить», — уточнил избранный председатель ростовского профсоюза.

По данным Министерства здравоохранения Ростовской области, в системе здравоохранения региона не хватает почти 3,8 тыс. человек: около 1,3 тыс. врачей и 2,5 тыс. прочих медицинских работников. Наибольшая потребность отмечена по направлениям терапии, педиатрии и узкопрофильных специалистов.

О конференции

XXXI отчетно-выборная конференция Ростовской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ прошла в Ростове-на-Дону в четверг. В работе конференции участвовали медицинские работники региона и приглашённые гости: врач‑психотерапевт и актёр театра и кино Александр Рапопорт, заместитель председателя профсоюза работников здравоохранения РФ Владимир Беспяткин и и. о. ректора РостГМУ Минздрава России Олеся Старжинская.

 

Ссылка на первоисточник
наверх