Проект, запрещающий работодателям отказывать в трудоустройстве женщинам в связи с отсутствием у них детей, внесут в Госдуму.
В Госдуму вносится законопроект, защищающий трудовые права женщин, пишет "Российская газета". Трудовое законодательство не только запрещает дискриминацию по признаку пола, но и предоставляет женщинам дополнительные гарантии.
Но на практике, отмечает издание, работодатели иногда отказываются брать на работу молодых бездетных женщин - опасаются сложностей с последующей беременностью, продолжительным отпуском и соответствующими выплатами.Народные избранники предложили ужесточить требования к работодателям. Законопроект предполагает запретить компаниям отказывать в заключении трудового договора в связи с отсутствием детей.
Кроме того, законопроектом предусмотрено, что работодатель не сможет отзывать женщин из отпуска по уходу за ребёнком до достижения детьми трёхлетнего возраста.
Также предполагается увеличение возраста детей, чьи матери имеют право на перевод на другую работу с сохранением среднего заработка, с полутора до трёх лет.
Свежие комментарии