На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 275 подписчиков

Свежие комментарии

  • Сергей Г
    Бред какой то!Mash сообщает: сп...
  • Сергей Oблезов
    Всех надо гнать, санитарки тоже нужны стране!ХСС предложила ве...
  • Дмитрий Ершов
    Вы только развяжите Британии руки! И отвяжите от кровати ... и пусть создают! В Бедламе идей много, одной больше...но...Британия возрожда...

Тайская компания наказала сотрудника за неявку на новогодний корпоратив

В Таиланде мужчину лишили премии за пропуск новогоднего праздничного мероприятия.

Частная компания в Таиланде наказала своего сотрудника, лишив премии, за то, что он не пришёл на новогодний корпоратив, сообщает портал The Thaiger.

В соцсетях вирусную популярность обрело письмо от руководства фирмы, хотя её название и не раскрывается.

Сотрудника уведомили, что он лишен оплаты за 50 часов переработок и годовой премии. Кроме того, в 2026 году ему не стоит ожидать повышения зарплаты.

В соцсетях «письмо счастья» бурно обсуждают даже вне тайского сегмента всемирной сети. Многие тайцы считают, что наказание неадекватно «проступку» и предлагают «провинившемуся» уволиться. Пишут и о том, что санкции, касающиеся зарплаты, не могут применяться за непосещение корпоративного мероприятия, а не за должностные проступки.

Впрочем, есть и такие тайцы, которые считают, что пропуск праздника без предупреждения, если сотрудник обещал прийти, может считаться нарушением, ведь еда и напитки были куплены заранее в расчете на определенное количество гостей.

 

Ссылка на первоисточник
наверх