Аналитики выяснили, что симпатичным людям легче устроиться на работу

Почти 70% работодателей обращают внимание на внешность.

Почти 70% работодателей в России обращают внимание на внешность при выборе кандидатов на вакансии. Это следует из исследования, проведенного сервисом SuperJob. В свою очередь почти столько же желающих устроится на работу (64%) считают, что хорошие внешние данные могут оказать положительное влияние на трудоустройство и карьерный рост.

Большинство работодателей утверждают, что привлекательная внешность соискателя, при прочих равных условиях, может сыграть положительную роль при приеме на работу и продвижении по службе. Примечательно, что люди старше 34 лет чаще соглашаются с этим утверждением (66%), чем молодежь (62%).