На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 273 подписчика

Свежие комментарии

  • Галина 123
    Только  казнокрады и взяточники боятся сдавать декларации о доходах. А раз закон приняли, значит они там все замазаны...Публичный акт сам...
  • Вадим Кузнецов
    Не полиция должна этим "законом" заняться, а ФСБ, поскольку речь идет напрямую о государственной безопасности. Лично ...Публичный акт сам...
  • Вадим Кузнецов
    В мой тариф сотовой связи входит и мобильный интернет. Я плачу за него. Перечитал свой договор с оператором сотовой с...Андрей Свинцов об...

Двухдневная рабочая неделя в Архангельской обл. — инспекция напомнила права

В России началась двухдневная рабочая неделя, предшествующая продолжительным новогодним каникулам. Государственная трудовая инспекция Архангельской области и НАО напоминает о правилах организации труда и охраны прав работников в праздничный период.

Для большинства жителей северных регионов последним полноценным рабочим днём в 2025 году станет вторник, 30 декабря.

Этот день не сокращён; он является компенсацией за перенесённый выходной 4 января (суббота). Первый рабочий день после каникул — понедельник, 12 января 2026 года.

Инспекция обращает внимание на основные положения Трудового кодекса, регулирующие работу в официальные праздничные дни (со 2 по 8 января). Выполнение трудовых обязанностей в эти дни допускается только при наличии письменного согласия сотрудника. Работа в праздничные дни оплачивается как минимум в двойном размере. Привлечение к работе без согласия возможно лишь в исключительных случаях, прямо предусмотренных законом. Также в праздничные дни к работе не допускаются беременные, несовершеннолетние и сотрудники с медицинскими противопоказаниями.

Руководитель Государственной трудовой инспекции в Архангельской области и НАО Алексей Хоробров отметил, что соблюдение трудовых прав граждан находится на системном контроле ведомства. В период новогодних каникул организована работа горячей линии для оперативного приёма обращений.

Жителям региона, столкнувшимся с нарушениями трудового законодательства в праздничный период, рекомендовано обращаться по горячей линии: 8-931-414-19-04.

 

Ссылка на первоисточник
наверх