Молодым родителям в России могут разрешить работать по гибкому графику

По мнению Росмолодёжи, такой подход позволит молодым супруга больше времени проводить друг с другом и детьми.

Федеральное агентство по делам молодёжи (Росмолодёжь) выступило с инициативой, направленной на поддержку молодых родителей в России: создать условия для работы мам и пап по гибкому или сокращённому графику, что позволит им сохранить свои рабочие места.

Эта мера включена в проект плана реализации стратегии молодёжной политики до 2030 года.

Документ был опубликован в газете "Ведомости", а его подлинность подтвердили глава агентства Григорий Гуров и источник, близкий к администрации президента.

В проекте также предусмотрена ежегодная финансовая помощь для молодых родителей, воспитывающих детей до трёх лет. Росмолодёжь считает, что такая поддержка должна предоставляться работодателями и будет способствовать увеличению числа многодетных семей.

Кроме того, для молодых семей предлагается снижение минимальных взносов по ипотеке, что должно облегчить доступ к собственному жилью.

Особое внимание в стратегии уделяется жилищным вопросам молодых семей. Планируется, что к 2030 году семьи государственных служащих и аналогичные категории работников, впервые ставшие родителями, будут обеспечены жильём. Также предусмотрены меры, чтобы студенческие семьи могли жить в общежитиях вместе.

Помимо перечисленных направлений, Росмолодёжь предлагает проводить мероприятия, направленные на популяризацию семейных ценностей и укрепление института семьи, в период с 2025 по 2030 год. Планируется организация мероприятий, приуроченных к таким датам, как День матери, День отца и День семьи, любви и верности.

Также предполагается реализация образовательных проектов, изучающих семейную историю.

К 2030 году Росмолодёжь также планирует создать систему досуговых программ для молодых семей.