На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 082 подписчика

Свежие комментарии

  • Амара Карпова
    Господи Спаси и Сохрани ВСЕХ наших ребят❤️❤️❤️👊👊👊🙏🙏🙏Отец-участник СВО...
  • Амара Карпова
    МОЛОДЦЫ РЕБЯТА👍😎❤️❤️❤️Храни ВСЕХ Бог🙏🙏🙏"Мы тоже останемс...
  • Лидия Фролова
    да просто брехня... до сих пор Часов ЯР не взяли и Покровск или Красноармейска называется... а харьков сто лет будут ...Ну, всё. ВСУ доиг...

Почти половина жителей Самары имеет опыт служебных конфликтов

Конфликты на рабочем месте являются неотъемлемой частью жизни многих работников. Недавний опрос, проведенный сервисом по поиску работы, показал, что 43% работающих жителей Самары сталкиваются с конфликтами на работе.

Из 43% работающих самарцев, вступивших в конфликты, 26% назвали инициатором последней ссоры коллег, 10% указали на других участников рабочего процесса, а всего лишь 7% признали, что сами стали инициаторами конфликта.

Когда речь идет о конфликтах с руководством, 44% горожан сталкивались с подобной ситуацией. Из них 34% винят в этом начальство, а 6% указывают на других людей. Значительно меньше, всего 4%, признались, что сами инициировали последнюю ссору с руководством.

Интересно отметить, что даже руководители не являются исключением. 32% руководителей признались, что вступали в ссоры с коллективом. В этом случае 22% руководителей винят подчиненных, 7% называют себя инициаторами, а 3% указывают на других коллег. Это указывает на то, что конфликты на рабочем месте не зависят от статуса или должности, и все сотрудники должны быть готовы к их возникновению.

 

Ссылка на первоисточник
наверх