Администрация президента США Дональда Трампа уволила почти всех сотрудников "Института мира", финансируемого конгрессом. Было сокращено от 200 до 300 человек. Некоторым предложены компенсации. Сокращения затронули и другие федеральные ведомства США в 2025 году.
Администрация президента Соединенных Штатов Америки, Дональда Трампа, произвела массовые увольнения сотрудников "Института мира" (United States Institute of Peace, USIP), который финансируется конгрессом.
Об этом сообщает американская газета Washington Post, ссылаясь на информацию от работников организации. В статье говорится: "Администрация Трампа в ускоренном порядке уволила персонал "Института мира" США... уволено было от 200 до 300 человек, что составляет почти весь состав сотрудников центрального офиса института."По словам уволенных работников, некоторым из них предложили выходное пособие и продление медицинской страховки на один месяц в обмен на отказ от судебного разбирательства. USIP представляет собой американское федеральное учреждение, задачей которого является содействие мирному разрешению и предотвращению конфликтов на международной арене.
Количество увольнений в США в феврале 2025 года возросло на 245% по сравнению с январём того же года. С начала года американские компании объявили о намерении уволить около 221 тысячи сотрудников, что стало рекордным числом с 2009 года. Тогда, за аналогичный период, было зарегистрировано около 428 тысяч увольнений.
Основные сокращения затронули правительственные структуры, порядка 62 тысяч сотрудников были уволены из 17 различных ведомств. За ними следуют работники в следующих секторах:
Розничная торговля Технологический секторРанее предприниматель Илон Маск, возглавляющий департамент государственной эффективности (DOGE), заявил, что администрация Трампа сокращает количество государственных служащих с целью их перехода в частный сектор экономики. Официальное кадровое управление (OPM) США также поручило федеральным агентствам страны уволить сотрудников, находящихся на испытательном сроке, как сообщила газета New York Times.
Свежие комментарии