В Челябинской области сотрудница чебаркульской швейной фабрики наотрез отказывалась надевать во время работы маску. Ей сделали четыре выговора и уволили. Тогда женщина пошла в суд.
Директор фабрики рассказал сайту 74.RU:
А что нам делать? От нас контролирующие органы требуют исполнять закон. К тому же, если осенью прошлого года из-за коронавируса на больничный ушли 58% сотрудников, и мы чуть не закрылись, то сейчас, когда все носят маски, болеет всего 6%.
Однако суд встал на сторону уволенной, назначив выплату компенсации морального ущерба (15 тыс. руб.) и возмещение среднего заработка за время вынужденного прогула (50 тыс. руб.). Всего 65 тыс. рублей.
Суд исходил из того, что дирекция не предоставила доказательств того, что кто-то из коллег уволенной швеи заразился из-за неё коронавирусом. Да и она сама была здорова. К тому же сотрудница работает в цехе и не имеет близкого контакта с коллегами, так что не должна носить маску.
Свежие комментарии