На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Царьград

7 224 подписчика

Свежие комментарии

  • Татьяна Мельник
    Да ! Нужно было решится на поступок ! Сложно , за спиной шепот и пересуды ! Аплодисменты композитору , но главное муж...Холодный аккорд: ...
  • Нина Лубенкова
    Его поступок - настоящего мужчины, не предавшего свой Народ, Алла же ( вместе с галкиным)- Иуды !Холодный аккорд: ...
  • Leon D
    Да уж. Любопытный процесс наверное был."Вай как хорошо!"...

Майские Праздники: Как Россияне Будут Отдыхать и Получать Компенсации

Адвокат Мария Ярмуш рассказала о майских выходных для русских. В соответствии с решением правительства, праздничные дни 1 и 9 мая остаются. Подробно о переносах и компенсациях за работу в эти дни читайте в нашем материале.

Адвокат, специалист в области гражданского и международного права Мария Ярмуш в разговоре с RT проинформировала, в какие именно дни русские будут отдыхать в мае.

В соответствии с её словами, праздничные и нерабочие дни в России определяются статьей 112 Трудового кодекса.

Она подчеркнула: «Каждый год 1 и 9 мая, то есть празднование Весны и Труда и День Победы – это всегда праздничные дни».

Юрист добавила, что по постановлению правительства Российской Федерации предусмотрен перенос выходных дней на следующий год. Это делается для того, чтобы улучшить условия отдыха работающих граждан в праздничные дни, установленные законом.

«Таким образом, перенос с субботы 4 января сделали на пятницу 2 мая, чтобы россияне могли отдыхать с 1 по 4 мая. А с воскресенья 23 февраля выходной перенесли на четверг 8 мая, следовательно, 8 мая граждане отдыхают, как и 9 мая, в День Победы. Это и есть оптимизация выходных дней», — пояснила Ярмуш.

Она также напомнила, что работающим в праздничные дни русским полагается компенсация.

Специалист уточнила: «За работу в праздничные дни гражданин должен получить оплату как минимум в двойном размере или ему должен быть предоставлен отгул в рабочее время за работу в праздничные выходные дни».

В завершение беседы с RT Ярмуш обратила внимание, что заработная плата, как правило, выплачивается до праздников, если дата выплаты приходится на выходной.

Ранее работающим в майские праздники русским рекомендовали заранее распределить нагрузку.

Подробности — в материале RT.

 

Ссылка на первоисточник
наверх