Александр Сытник, профессор Российского государственного социального университета, поясняет, почему русские активно меняют профессию из-за инфляции и популярности удалённой работы. Узнайте, как новые карьерные реалии и поливоркинг влияют на выбор работы.
Русские граждане в связи с инфляцией и увеличением стоимости жизни активно ищут возможности сменить профессию.
Такое мнение высказал профессор кафедры управления, маркетинга и продаж Российского государственного социального университета Александр Сытник.По мнению эксперта, указанные обстоятельства делают нынешние доходы недостаточными для поддержания комфортного уровня существования. В связи с этим русские стремятся освоить более высокооплачиваемые направления. Кроме того, увеличение популярности дистанционной работы также способствует поиску новой профессии. Профессор Сытник заметил, что многие сограждане становятся "жертвами" иллюзии "лёгких денег" из-за растущего спроса на сферы IT и маркетинга.
«Отсутствие карьерного роста в некоторых отраслях является одной из причин, по которой русские размышляют о смене профессии. Когда профессиональные перспективы ограничены, люди начинают искать новые пути для самовыражения», — отметил эксперт в интервью с RuNews24.ru.Профессор подчеркнул, что русские живут в эпоху инноваций, что предполагает постоянные изменения в технологиях работы и автоматизацию рутинных задач. Также изменились и сами люди. Например, зумеры склонны чаще менять работу по сравнению с миллениалами.
Сытник пояснил, что осознание этих факторов поможет как работодателям, так и сотрудникам приспособиться к современным карьерным условиям и находить новые возможности для роста.
Ранее было сообщено русским гражданам о новом рыночном тренде — поливоркинг. По мнению специалиста, этот феномен получил значительное развитие благодаря удалённой работе и фрилансу. Более того, поливоркинг не только способ, позволяющий быстрее определиться с профессиональным направлением или избежать рутины, но и средство страховки от нестабильности.
Свежие комментарии